Skip to content

اخذ گواهینامه ISO ۱۰۰۱۵:۲۰۱۹؛ استقرار سیستم مدیریت شایستگی و توسعه منابع انسانی در شرکت نیرو نویان توان

شرکت نیرو نویان توان موفق به دریافت گواهینامه ISO 10015:2019 شد

شرکت نیرو نویان توان در راستای توسعه سرمایه انسانی و ارتقای سطح دانش و مهارت کارکنان، موفق به دریافت گواهینامه ISO 10015:2019 در حوزه مدیریت شایستگی و توسعه منابع انسانی شد.

استاندارد ISO 10015:2019 راهنمای بین‌المللی مدیریت کیفیت در آموزش، توسعه شایستگی کارکنان و افزایش اثربخشی سرمایه انسانی در سازمان‌ها است.

مزایای استقرار ISO 10015

اجرای این استاندارد مزایای متعددی برای سازمان به همراه دارد، از جمله:

  • ارتقای شایستگی کارکنان
  • برنامه‌ریزی هدفمند آموزش‌های سازمانی
  • افزایش بهره‌وری نیروی انسانی
  • بهبود عملکرد فردی و سازمانی
  • توسعه فرهنگ یادگیری مستمر
  • افزایش کیفیت خدمات و رضایت مشتریان

دامنه فعالیت‌های گواهینامه

این گواهینامه فعالیت‌های زیر را شامل می‌شود:

  • مشاوره صنعتی
  • نظارت فنی و بازرسی
  • تعمیرات و نگهداری صنعتی
  • خرید و فروش کالا
  • واردات و صادرات کالاهای مجاز

اعتبار گواهینامه

  • استاندارد: ISO 10015:2019
  • حوزه: مدیریت شایستگی و توسعه منابع انسانی
  • شماره گواهینامه: QM5933149
  • تاریخ صدور اولیه: ۲۶ می ۲۰۲۵
  • تاریخ انقضا: ۲۶ می ۲۰۲۸
  • مرجع صادرکننده: EIQM Certification Services

دریافت این گواهینامه بیانگر رویکرد حرفه‌ای شرکت نیرو نویان توان در توسعه منابع انسانی، ارتقای مهارت کارکنان و بهبود مستمر کیفیت خدمات است.

گواهینامه مدیریت شایستگی و توسعه منابع انسانی (ISO 10015:2019)

شرکت نیرو نویان توان با اخذ گواهینامه ISO 10015:2019، اهمیت توسعه سرمایه انسانی و ارتقای شایستگی کارکنان را در برنامه‌های مدیریتی خود مورد تأکید قرار داده است. این استاندارد راهنمایی برای برنامه‌ریزی، اجرا و ارزیابی اثربخشی آموزش‌های سازمانی و توسعه مهارت‌های منابع انسانی ارائه می‌دهد. اجرای الزامات این استاندارد موجب افزایش توانمندی کارکنان، بهبود کیفیت خدمات، ارتقای عملکرد سازمانی و ایجاد فرهنگ یادگیری مستمر می‌شود و زمینه رشد پایدار سازمان را فراهم می‌کند.

زبان مدرک: English

شماره گواهینامه: QM5933149

تاریخ صدور: ۱۴۰۵/۰۳/۰۵

تاریخ انقضا: ۱۴۰۷/۰۳/۰۶